物业培训经理岗位职责

物业培训经理西藏新城悦物业服务股份有限公司西藏新城悦物业服务股份有限公司,新城悦,新城悦岗位职责:

1、制作企业培训课件、产品知识培训课件;组织新员工培训,使新入职员工尽快了解公司产品;

2、做好培训支持和组织工作;培训现场统筹安排和人员联系,培训现场把控,根据业务需要,使新员工在规定时间内,掌握相关的企业文化、公司制度等;

3、根据业务部门提出的培训需求进行课程研发设计,并根据需求制定针对性的培训计划进行相关培训;

4、针对培训内容组织员工培训效果考核反馈,加强培训效果;

5、负责公司大型会议支持和培训活动支持,根据业务部门需求,组织各类理财投资知识及讲座;

6、对在线学习和移动学习有很强的理念和实操经验,能够跟进在线学习项目;

7、编写培训汇报和总结,能够进行专业的培训质量反馈和活动呈现;

8、完成领导交予的临时工作。

任职资格:

1、35岁以下,管理学专业本科以上学历,人力资源管理专业优先;

2、三年以上人力资源管理经验,房地产、商业管理及服务行业从业经历优先;

3、有培训课程研发和教务工作跟进经历,拥有姣好的表达沟通能力,能与内部讲师及学员进行良好沟通;

4、拥有内部讲师开发与培养经历;

5、有培训管理体系搭建经验,能做年度全公司培训规划、培训方向定位及培训推进优先