手机游戏技术总监岗位职责

【岗位职责】1、带领技术团队,负责手机游戏程序的架构设计和实施;2、负责技术部门人员招聘、培训、考核等团队建设及日常管理工作;3、游戏技术部门的预算制订、执行与控制;4、计划并监控游戏开发流程,进度规划;5、进行系统分析和设计,保证程序工作满足需求、进度,所有代码具有良好的稳定性和扩展性以及高效率;6、与策划、美术、测试和运营团队合作,向制作人汇报,从技术角度给整个游戏团队提供改善方案。【任职要求】1、7年以上程序开发经验,2年以上团队和项目管理经验,3年以上游戏行业从业经验;2、有游戏的开发和完整管理项目的经验,有已上线运营的游戏作品案例;3、熟悉数据库开发,精通网络编程,熟悉游戏服务器端架构,能为组内成员提供技术指导;4、优秀的统筹能力以及项目管理能力和业务推动能力,利用多重资源处理和协调各种关系;5、逻辑分析能力强,善于沟通和协调资源,对互联网行业敏感度高,接受新事物能力强。