调度室主任岗位规范

1工作职责

1.1认真贯彻执行上级部门、经理部制定的各项规章制度，实施工程局的质量方针、质量目标。

1.2负责调度室全面工作，组织、带领本室人员按照施工计划，根据施工情况，协调施工生产，准确无误地下达各种调度命令。

1.3负责组织本室工作人员学习有关业务知识，提高业务素质、管理水平，正确指挥，使施工生产有序进行。

1.4带领本室工作人员督促、检查经理部月、季、年施工计划的实施情况。深入施工现场，及时发现、协调、解决施工中出现的各种不协调问题。

1.5做好各施工现场调度，协调各专业队的施工顺序，做好工作安排，保证各施工环节的衔接，确保“一条龙”生产快捷畅通。

1.6督促本室有关人员，做好施工调度原始资料、水文资料的日记、记录；整理调度日、月、季施工（生产）情报，并确保其准确性，为领导及有关部门提供可靠的施工资料依据。

1.7参与经理部月、季度、节假日安全施工检查活动，配合有关部门就存在的安全隐患，提出整改意见。

1.8负责组织召开施工生产现场调度例会，必要时召开有关临时生产专题会，整理会议纪要和调度通报，并督促执行，保证施工生产协调稳定。

1.9负责向上级领导报告施工进度及施工情况，以便领导随时了解和掌握施工生产的进度及状况。

1.10完成领导交办的其他工作任务。

2任职条件

2.1政治思想及职业道德

2.1.1坚持以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。有一定理论水平。有强烈的责任感和事业心，团结职工、艰苦奋斗，全心全意为人民服务。

2.1.2遵纪守法、忠于职责、廉洁奉公、严格管理、以身作则、开拓创新。

2.2文化程度及所学专业

2.2.1具有大学专科文化程度、具有中级专业技术职务任职资格，并取得岗位培训证书。

2.2.2所学专业为水电施工、企业管理、理工类专业。

2.3专业知识

2.3.1熟悉水电施工专业理论、规程、规范与技术管理和经营管理知识。

2.3.2熟悉了解企业法、劳动法、经济合同法以及其他有关条文规定和法律。

2.3.3熟悉本项目各部门的职责与业务范围及企业现代化管理知识。

2.4实际工作能力

2.4.1有丰富的施工管理经验,能正确判断和处理施工中出现的有关问题。

2.4.2具有较强的组织能力，能够组织协调各单位、各工序之间通力合作，顺利完成施工生产任务。

2.4.3能经常和上级主管部门、业务往来单位取得密切联系，建立正常的公共关系，有较强的社会活动能力。

2.4.4有较强的语言和文字表达能力，能撰写文件，制定工作计划，起草工作总结和工作总结等。

2.5工作经历

从事水电施工管理工作三年以上。