开发公司总经理岗位职责

省级开发公司总经理职位描述

1.统筹省级分公司的管理工作,落实制度的完善性和可行性;

2.根据项目发展事业部的发展战略,完成集团制定的年度目标项目目标工作;

3.负责监督分公司开发项目的评估、审查、签约;

4.负责对竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析研究;

5.负责扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率;

6.负责对优质客户的接待、参观,灌输加盟商对公司企业文化、发展前景、加盟优势的了解,并参与项目的开发与评估工作。

任职要求

1.男女不限,大专以上学历,年龄30-45岁;

2.具备5年以上全国连锁酒店担任项目开发经验,其中3年以上开发总监级以上管理岗工作经验,有与业主开展招商会操盘经验,或者具备大量的商业地产资源及人脉资源;

3.具备良好的商业判断能力,具有优秀的资源整合能力和业务推动能力;

4.具备较强的组织沟通协调能力和团队协作能力,有较强的社会人脉资源和新渠道开发能力。

职位描述

1.统筹省级分公司的管理工作,落实制度的完善性和可行性;

2.根据项目发展事业部的发展战略,完成集团制定的年度目标项目目标工作;

3.负责监督分公司开发项目的评估、审查、签约;

4.负责对竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析研究;

5.负责扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率;

6.负责对优质客户的接待、参观,灌输加盟商对公司企业文化、发展前景、加盟优势的了解,并参与项目的开发与评估工作。

任职要求

1.男女不限,大专以上学历,年龄30-45岁;

2.具备5年以上全国连锁酒店担任项目开发经验,其中3年以上开发总监级以上管理岗工作经验,有与业主开展招商会操盘经验,或者具备大量的商业地产资源及人脉资源;

3.具备良好的商业判断能力,具有优秀的资源整合能力和业务推动能力;

4.具备较强的组织沟通协调能力和团队协作能力,有较强的社会人脉资源和新渠道开发能力。