血液管理科科长岗位职责

1.在站长或分管领导的领导下，根据本部门的实际情况，制订本科各岗位职责、各业务操作规程和工作计划，并组织实施。

2.以身作则，密切联系群众。督促全科人员遵守本血站的各项规章制度,合理安排全科人员的工作，认真落实各项工作任务。

3.定期组织本科人员进行政治学习，做好职工的思想政治工作，激发职：L的主人翁责任感。坚持原则，弘扬正气，敢于同不良风气作斗争。

4.加强与兄弟科室之间的联系，取长补短，团结协作。定期召开全科人员会议，增强内部团结，研究存在问题，传达贯彻血站召开的会议精神，不断提高工作质量。

5.定期组织本科人员进行业务培训并考核，不断提高本科人员的业务水平。

6.经常对本科的各个工作环节进行监督检査，发现问题及时解决，对重大问题、差错事故应及时向主管领导汇报，配合有关部门进行分析并采取相应措施。

7.按规定做好原始资料的保存、统计、上报工作。定期对各种仪器设备进行保养，有故障的仪器设备应及时通知有关部门维修或更新。对科室所需物品的增补应做到及时、节约。

8.正确、及时地编制本血站、各采供血点的年度、月度和日采供血计划，合理调度好血站和各储血点的血液流动，做好各项统计报表，按规定时间、格式，及时保质保量上报。

9.负责组织人员定期核对库血及血液制品，做好库血锐减、血型偏型的预报工作，及时协助有关部门采取措施，保持血液的供求平衡。

10.负责向临床推广成分输血，回答有关血液的储存、运输及使用的咨询，经常收集用血医院的意见，及时向有关部门报告，协助解决。

11.负责处理经血站领导批准的各类不合格血液(包括过期血、退换血、变质血等)。

12.严格执行临床配血和血型.鉴定操作规程，做好对少数临床医院的配血工作。

13.负责本科人员的政治、业务学习，不断提高工作人员的综合素质和工作效率。

14.负责领导临时交办的各项任务。