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关于中心文职人员聘用合同
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甲方:____________
乙方:____________
甲乙双方就甲方聘用乙方为打字员的相关事宜充分协商,达成如下约定,供双方共同遵守。
一、甲方聘用乙方工作时间为_____年,自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期满时,乙方应提前一个月向甲方递交续订合同的书面申请,甲方根据工作需要和乙方的表现,决定是否再行续签合同。
二、乙方工资待遇按_______________室工作人员工资核算办法执行(工资核算办法附后)。甲方每月给予乙方误餐费和交通补助费共计__________元整。甲方视经济效益情况发给乙方一定的节日费(端午节_____元、中秋节_____元、劳动节_____元、国庆节_____元、春节_____元)、高温费_____元、防寒费50元。医药费由乙方自理。
三、乙方必须服从甲方的工作安排,严格遵守部机关和__________的各项规章管理制度,以顾客至上,礼貌待人、爱岗敬业的态度,及时、快速、优质地为顾客服务,细心维护设备,注重节约,保质保量地满足业务上的要求。遵守保密工作规定,严格保守秘密。如有违反,甲方由权对乙方进行批评、教育和辞退,并可无条件终止合同。
四、乙方在签订合同时,向甲方交纳押金__________元。如工作表现不佳,中途被甲方辞退,甲方有权扣除乙方押金。乙方要求辞工,应提前一个月书面报告甲方,经甲方同意后方可辞工,否则扣除全部押金。
五、乙方与甲方签订合同连续工作满五年以上,甲方应为乙方比照部机关临时工的待遇购买养老保险,直至合同终止。
六、甲、乙双方在签订合同时,甲方为乙方购买人身平安保险一份(__________元/份),购买保险的手续由乙方自行办理,费用单据由甲方报销。乙方如被甲方辞退或中途自动辞工,保险费用由乙方负担。乙方在合同期内如发生工伤事故和其他意外事故,除享受保险公司正常的赔偿金外,一切由乙方自负,甲方不负任何责任。如乙方未去办理保险手续,甲方概不负工伤事故赔偿和相关责任。
七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自签订之日起生效。
本合同附件:____________《__________室工作人员工资核算办法》
甲方(盖章):____________甲方代表:____________
乙方(盖章):____________身份证号码:____________
__________年_____月_____日
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