-
产假工资申请
-
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期_____月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为_____个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请_____月_____日正式休产假，预计从_____月_____日--_____月_____日，请予批准为盼。
目前本岗位的工作已移交给_______________同志，经过近期的交接工作，_______________同志已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，恳望批准!
申请人：______________
____ 年 _____ 月 _____ 日
-
相关范文
- 热门推荐
-
- 1 工伤认定申请证明书简易
- 2 停发工资证明
- 3 给员工涨工资申请
- 4 医院病假工资申请书
- 5 离职申请常用版
- 6 员工发生工伤向总部申请赔偿书
- 7 拖欠工资辞职申请
- 8 预付工资打借条
- 9 工伤工资需要证明
- 10 续签劳动合同申请申请书
- 分类推荐
- 猜你喜欢
-
- 1 工伤赔偿误工费工资证明
- 2 申请工伤认定裁决书
- 3 广州市申请劳动仲裁
- 4 工伤工资申请书
- 5 申请仲裁双倍工资
- 6 劳动仲裁申请书确认工资
- 7 借用劳动合同申请
- 8 工伤期间工资补偿协议书
- 9 个人申请工伤认定申请报告
- 10 员工工伤工资证明
