公司解除劳动合同协议

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

依据《_____》相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同（合同期限：?年?月?日至?年?月?日）。解除的理由如下第?款：

（１）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（２）严重违反公司的规章制度的；

（３）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

（４）员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（５）因《_____》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（６）被依法追究刑事责任的。

劳动合同于?年?月?日解除。

您需要结算以下薪资和补偿金事项：

１、您薪资结算至?年?月?日?；计?元；

您薪资结算至?年?月?日；计?元；

２、经济补偿金计?元。

以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。

甲方（签名或盖章）

年?月?日

乙方（签名或盖章）：

年?月?日