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劳动合同解除(终止)证明函
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一:(通用)劳动合同解除(终止)证明 公司劳动合同解除(终止)证明函存根 公司: 本单位与职工 签订合同,已按国家法律法规,于________年年____月日解除(终止)。 该职工身份证号码为:________年____月____日 劳动合同解除(终止)证明函 公司: 本单位与职工所签订合同,已按国家法律法规,于________年____月____日解除(终止)。 该职工身份证号码为: 解除(终止)合同原因:
(一)转移到单位工作。
(二)辞职、参军、自费上学。
(三)试用期内不符合录用条件。
(四)超过医疗期不能从事原工作。
(五)开除、除名、辞退。
(六)劳动教养、判刑。
(七)________年____月____日 篇
二:解除劳动合同通知函 解除劳动合同通知书 (试用期内) 先生女士, 您好: 根据贵我双方于________年____月____日签订的《劳动合同书》约定,您的试用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。经试用期考核,我公司认为您不符合以下的录用条件: 。 根据《劳动合同法》及相关法律法规之规定,我公司经研究、决定:将于________年____月____日起与您解除劳动合同。 请在签收本通知书后____日内办理完毕工作交接手续。 请于合同解除后 个工作日内至公司人力资源部办理离职手续,逾期未办理的,不影响合同解除的效力。 北京XX公司年____月日骑 缝 章 员工签收单 本人已于________年____月____日收到上述《解除劳动合同通知书》。签字:____日期:________年____月日 篇
三:解除劳动合同的告知函 有限公司 关于和解除劳动合同的39;告知函 : 有限公司原职务,因违反我公司决定给予辞退处理。自________年____月____日生效,此后以公司为名实行的任何个人行为造成的一切后果均由个人承担,与有限公司无关。 XX公司________年月
一:(通用)劳动合同解除(终止)证明 公司劳动合同解除(终止)证明函存根 公司: 本单位与职工 签订合同,已按国家法律法规,于________年年____月日解除(终止)。 该职工身份证号码为:________年____月____日 劳动合同解除(终止)证明函 公司: 本单位与职工所签订合同,已按国家法律法规,于________年____月____日解除(终止)。 该职工身份证号码为: 解除(终止)合同原因:
(一)转移到单位工作。
(二)辞职、参军、自费上学。
(三)试用期内不符合录用条件。
(四)超过医疗期不能从事原工作。
(五)开除、除名、辞退。
(六)劳动教养、判刑。
(七)________年____月____日 篇
二:解除劳动合同通知函 解除劳动合同通知书 (试用期内) 先生女士, 您好: 根据贵我双方于________年____月____日签订的《劳动合同书》约定,您的试用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。经试用期考核,我公司认为您不符合以下的录用条件: 。 根据《劳动合同法》及相关法律法规之规定,我公司经研究、决定:将于________年____月____日起与您解除劳动合同。 请在签收本通知书后____日内办理完毕工作交接手续。 请于合同解除后 个工作日内至公司人力资源部办理离职手续,逾期未办理的,不影响合同解除的效力。 北京XX公司年____月日骑 缝 章 员工签收单 本人已于________年____月____日收到上述《解除劳动合同通知书》。签字:____日期:________年____月日 篇
三:解除劳动合同的告知函 有限公司 关于和解除劳动合同的39;告知函 : 有限公司原职务,因违反我公司决定给予辞退处理。自________年____月____日生效,此后以公司为名实行的任何个人行为造成的一切后果均由个人承担,与有限公司无关。 XX公司________年月
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