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高层次岗位职责
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高层次人才岗位职责
妇科学科带头人 1.召集学科会议,根据校、院学科建设发展规划制订本学科发展规划、年度建设计划、工作实施方案和各项规章制度等。 2.规划学科人才培养和师资队伍建设
高层次
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