-
HR总监岗位职责
-
HR总监根据公司战略及经营发展目标,负责公司人力资源管理及组织能力建设,主要包括:
1)建立鼓励员工参与及互动的企业文化引导机制,增强员工对公司价值观的认同与践行,增强员工凝聚力与归属感;
2)公司整体人力规划,包括内外招聘渠道的拓展、选育用留等全生命周期服务与管理,建立让优秀人才向往的雇主品牌;
3)建立人力资源制度与标准,并输出给业务经理人,提升业务经理人的参与度及人力资源管理能力,给员工自我发展与自助服务提供清晰的指引;
4)在深入了解业务的基础上,组织开展有针对性的人力资源管理工作,如:招聘配置、培训提能、员工关系、文化建设等;要求英语口语流利,能够作为工作语言,有制造业行业经验,有工厂工作环境经验。根据公司战略及经营发展目标,负责公司人力资源管理及组织能力建设,主要包括:
1)建立鼓励员工参与及互动的企业文化引导机制,增强员工对公司价值观的认同与践行,增强员工凝聚力与归属感;
2)公司整体人力规划,包括内外招聘渠道的拓展、选育用留等全生命周期服务与管理,建立让优秀人才向往的雇主品牌;
3)建立人力资源制度与标准,并输出给业务经理人,提升业务经理人的参与度及人力资源管理能力,给员工自我发展与自助服务提供清晰的指引;
4)在深入了解业务的基础上,组织开展有针对性的人力资源管理工作,如:招聘配置、培训提能、员工关系、文化建设等;
-
相关范文
- 热门推荐
-
- 1 会员发展部总监岗位职责
- 2 项目运营总监岗位职责
- 3 赛事招商总监岗位职责
- 4 客务总监岗位职责
- 5 采购副总监岗位职责
- 6 客户服务部总监岗位职责
- 7 HR咨询顾问岗位职责
- 8 行政中心总监岗位职责
- 9 工程塑料销售总监岗位职责
- 10 工程运营总监岗位职责
- 分类推荐
- 猜你喜欢
-
- 1 众筹运营总监岗位职责
- 2 行业销售总监岗位职责(移动)
- 3 投融总监岗位职责
- 4 培训管理总监岗位职责
- 5 食品运营总监岗位职责
- 6 HR人事经理岗位职责
- 7 美容总监岗位职责
- 8 院校总监岗位职责
- 9 业务销售总监岗位职责
- 10 策划执行总监岗位职责