温泉部经理岗位职责

温泉部经理职责描述:

1、全面负责温泉部工作,向温泉总监负责。

2、负责制定本部门岗位职责及工作评估。

3、负责本部门员工的聘用、培训和控制。

4、对温泉部物资、设备进行管理和控制。

5、巡查、监督各部门、各岗位人员的工作情况,及时作出纠纷和工作指导。

6、负责处理本部门重大投诉事件及客人投诉。

7、负责对主管级人员的考勤,每日考核与月底评估。

8、了解并掌握部门当日接待客人总数,做出对数据的种种分析,并掌握次日预定人数,做出准确无误的工作安排,确保每日接待高质量高水准的顺利进行。

9、负责本部门与其他部门之间的沟通,协调矛盾,融洽关系,达到最理想的合作。

10、参加每周的晨会,汇报温泉工作情况,听取并传达会议精神,做好的工作安排。

11、组织召开部门每日主任例会,传达公司会议精神,听取各部门工作汇报,对待解决问题作出答复,并对次日工作做出具体安排。

任职要求:

1、从事温泉经理岗位经验一年以上。职责描述:

1、全面负责温泉部工作,向温泉总监负责。

2、负责制定本部门岗位职责及工作评估。

3、负责本部门员工的聘用、培训和控制。

4、对温泉部物资、设备进行管理和控制。

5、巡查、监督各部门、各岗位人员的工作情况,及时作出纠纷和工作指导。

6、负责处理本部门重大投诉事件及客人投诉。

7、负责对主管级人员的考勤,每日考核与月底评估。

8、了解并掌握部门当日接待客人总数,做出对数据的种种分析,并掌握次日预定人数,做出准确无误的工作安排,确保每日接待高质量高水准的顺利进行。

9、负责本部门与其他部门之间的沟通,协调矛盾,融洽关系,达到最理想的合作。

10、参加每周的晨会,汇报温泉工作情况,听取并传达会议精神,做好的工作安排。

11、组织召开部门每日主任例会,传达公司会议精神,听取各部门工作汇报,对待解决问题作出答复,并对次日工作做出具体安排。

任职要求:

1、从事温泉经理岗位经验一年以上。