门店发展经理岗位职责

门店事业发展中心总经理1、负责所辖事业部的整体管理工作;

2、结合总公司战略定位制定业务发展规划和营销计划,达成业务目标;

3、结合市场营销环境,及时跟踪、核查、分析,调整营销策略和政策,制定对策,促进目标达成;

4、负责所辖事业部管理人员、业务团队、后勤支持人员的招募、培训、激励等日常管理工作;

5、根据市场和业务运作情况,有效制定、调整和控制预算、费用与销售目标的平衡发展;

任职要求:

1、良好的市场营销能力和运作能力,较强的团队管理能力,能在较大压力下带领整个团队实现市场运营目标;

2、极强的工作执行力和计划性,具备良好的沟通表达能力、谈判能力,具备丰富的业界人际资源者优先;

3、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验。1、负责所辖事业部的整体管理工作;

2、结合总公司战略定位制定业务发展规划和营销计划,达成业务目标;

3、结合市场营销环境,及时跟踪、核查、分析,调整营销策略和政策,制定对策,促进目标达成;

4、负责所辖事业部管理人员、业务团队、后勤支持人员的招募、培训、激励等日常管理工作;

5、根据市场和业务运作情况,有效制定、调整和控制预算、费用与销售目标的平衡发展;

任职要求:

1、良好的市场营销能力和运作能力,较强的团队管理能力,能在较大压力下带领整个团队实现市场运营目标;

2、极强的工作执行力和计划性,具备良好的沟通表达能力、谈判能力,具备丰富的业界人际资源者优先;

3、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验。