C类营业部总经理岗位职责

郑州C类营业部总经理工作职责:

1、开展新设营业部筹备工作,同时引进、建设、培训、督导营销团队,负责制定团队业务发展规划并分解各项任务计划;

2、负责营业部日常经营管理工作,负责各项工作的组织落实;

3、营业部负责人经营业绩执行目标责任考核,完成公司下达的工作任务和业务指标;

4、强化团队建设,形成高效和具有凝聚力的工作团队,加快营业部业务发展;

5、营业部负责人需对合规风控负责,防范违法违规行为和合规风险隐患。

任职要求

1、具有大学本科及以上学历;在证券营业部从业经历超过10年的,学历可适当放宽至全日制大专学历;

2、具有5年以上金融或证券行业工作经历;

3、符合监管部门、上级主管单位等规定的任职条件;

4、具有客户资源等方面,在业务开拓或资产引进等方面创造实绩的,优先考虑。工作职责:

1、开展新设营业部筹备工作,同时引进、建设、培训、督导营销团队,负责制定团队业务发展规划并分解各项任务计划;

2、负责营业部日常经营管理工作,负责各项工作的组织落实;

3、营业部负责人经营业绩执行目标责任考核,完成公司下达的工作任务和业务指标;

4、强化团队建设,形成高效和具有凝聚力的工作团队,加快营业部业务发展;

5、营业部负责人需对合规风控负责,防范违法违规行为和合规风险隐患。

任职要求

1、具有大学本科及以上学历;在证券营业部从业经历超过10年的,学历可适当放宽至全日制大专学历;

2、具有5年以上金融或证券行业工作经历;

3、符合监管部门、上级主管单位等规定的任职条件;

4、具有客户资源等方面,在业务开拓或资产引进等方面创造实绩的,优先考虑。