品牌营业经理岗位职责

岗位职责:

1、依据年度经营目标,组织制定全年具体的商品企划、销售计划、渠道市场活动、销售政策、产品推广、终端形象提升、终端拓展、渠道开发方案等营销规划和策略,完成公司下达的经营指标;

2、根据市场情况,组织制定终端管理、终端工程、商品管理、产品推广、终端推广、陈列、培训等标准并培训落实;

3、及时掌握、分析目标市场动态,根据市场动向、特点和发展趋势的变化,拟订(修订)各项营销策划和策略方案;

4、终端盈利模式的建设和推广;

5、按照公司的运营模式,监督本部门完成运营目标,确保工作完成的进度,并按要求向总经理汇报本部门的经营管理情况;

6、根据本部门业务的性质,为业务的开展提供指导,对下属部门管理状况进行分析,针对重点,提出改善管理的方案;

7、上级交办的其它工作。

任职要求:

1、本科以上学历,营销、市场、管理类专业;

2、10年以上相关工作经验,精通品牌服饰营销;精通商品企划管理;精通产品推广和终端推广策划;其中3年以上大中型知名服饰营销公司产品营销高级管理经验,装时装类服饰优先;

3、丰富的企业市场和销售管理经验;

4、具有良好的培训下属和组建和带领团队的能力;

5、具有模式建设和体系建设能力;

6、有良好的电脑操作能力;

7、具有良好的细节管理和把握能力;

8、良好的口头及书面表达能力;

9、具有优秀的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;

10、具有优秀的创新意识和创新能力;

11、有热情、远见、胆识、感染力和毅力。