景观设计师主管岗位职责

景观设计师/主管岗位职责:

1、完成园林景观设计管理策划,包含技术措施、质量标准等;

2、协助编制园林景观设计关键节点计划;

3、协助园林景观工程材料、设备选型定板;

4、参与项目可行性分析,产品规划和各阶段设计评审;

5、审核设计单位提报的设计计划、技术方案、材料计划及经办支付、处罚设计费用程序审批等;

6、参与工程、材料、设备供方的选择评价,参与审核招标文件,参与合同谈判和签订工作;

7、督促园林景观工程质量,指导、协助处理重大质量、安全事故;

8、参与项目施工过程中现场工程师提出的设计上的变更的论证和审定;

9、参与园林景观工程项目的各单项工程验收、结构验收和竣工验收;

任职要求:

1、28-35岁,环艺、园林等相关专业,本科及以上学历;

2、5年以上相关工作经验,熟练掌握设计管理流程及工程施工的各项标准;

3、具备较高园林审美艺术修养及设计绘图能力;

4、责任心强,有吃苦耐劳的精神。岗位职责:

1、完成园林景观设计管理策划,包含技术措施、质量标准等;

2、协助编制园林景观设计关键节点计划;

3、协助园林景观工程材料、设备选型定板;

4、参与项目可行性分析,产品规划和各阶段设计评审;

5、审核设计单位提报的设计计划、技术方案、材料计划及经办支付、处罚设计费用程序审批等;

6、参与工程、材料、设备供方的选择评价,参与审核招标文件,参与合同谈判和签订工作;

7、督促园林景观工程质量,指导、协助处理重大质量、安全事故;

8、参与项目施工过程中现场工程师提出的设计上的变更的论证和审定;

9、参与园林景观工程项目的各单项工程验收、结构验收和竣工验收;

任职要求:

1、28-35岁,环艺、园林等相关专业,本科及以上学历;

2、5年以上相关工作经验,熟练掌握设计管理流程及工程施工的各项标准;

3、具备较高园林审美艺术修养及设计绘图能力;

4、责任心强,有吃苦耐劳的精神。