座椅设计工程师岗位职责

座椅设计工程师a.CriticalCompetency/关键能力

GoodDesignanddevelopmentexperienceonseatproduct,especiallyonplasticpartsandfoam

良好的座椅设计开发经验,尤其塑料件和发泡

KnowledgeaboutSeatcomponents(frame,foam,plasticparts)andtheproductiontechnologies

对座椅部件(骨架、发泡、塑料件)及其制作工艺有了解

GoodEnglishskills

具有良好的英语能力

Teamplayerwithgoodorganizationandproblemsolvingskills具有团队合作精神和良好的组织和解决问题的能力

Flexibilityandinterestedtoworkinaninternationalprojectenvironment

对国际化项目感兴趣并可灵活调动

b.RequiredEducation&Experience/教育背景及工作经验

Atleast4years-experienceincarOEMs,systemsuppliers,orrelativevehicleDesignCompany

至少4年汽车主机厂,系统供应商或相关设计公司的工作经验

SkilledtouseCADsystemssuchasCATIAV5熟练运用CAD软件如CATIAV5

Bachelorormasterdegreeinautomation,mechanic,vehicleengineering.

自动化,机械,车辆工程等相关专业本科或硕士

MainTasks&Responsibility主要任务和职责

Tocompletedevelopmentofnewproductwithprojectmanager

配合项目经理完成新产品设计开发工作

Involvedwithproductionsupplierstoanalyzeandsolvequalityproblems,trackingsolutionsandactions

参与生产供应商质量问题的分析和解决,跟踪可选的方案和采取的行动;

Suppliermanagement供应商管理

PrepareproductSOR,followupBOM,KPC,manufacturabilityreport…etc,followuptheproducttrialout,testingresultandonsitetechnicalsupportEDAGEngineeringandDesign(Shanghai)Co.,Ltd

爱达克车辆设计(上海)有限公司

VersionAAppendix1toQP1700:JobDescription2/2

准备产品任务书,跟踪物料清单、产品关键特性、可制造性等报告,参与产品试制实验及现场技术支持;

Allothertasksassignedbysuperior上级分配的各项工作

Atthesuperior’srequest,theemployeemustperformtasksthatcorrespondtothetypeofthepositionorbecomenecessaryasaresultofcompanybusiness.

根据主管的要求,员工必须执行与该职位相符合的或者公司业务要求所必须的其它任务。

SeatDesignEngineer座椅设计工程师

PositionData职位信息

Qualification/资格(Whatkindofpersonisqualifiedinthisposition

什么人可以胜任该职位)

a.CriticalCompetency/关键能力

•GoodDesignanddevelopmentexperienceonseatproduct,especiallyon

plasticpartsandfoam

•良好的座椅设计开发经验,尤其塑料件和发泡

•KnowledgeaboutSeatcomponents(frame,foam,plasticparts)andthe

productiontechnologies

•对座椅部件(骨架、发泡、塑料件)及其制作工艺有了解

•GoodEnglishskills,

•具有良好的英语能力

•Teamplayerwithgoodorganizationandproblemsolvingskills

•具有团队合作精神和良好的组织和解决问题的能力

•Flexibilityandinterestedtoworkinaninternationalprojectenvironment

•对国际化项目感兴趣并可灵活调动

•

b.RequiredEducation&Experience/教育背景及工作经验

•Atleast5years-experienceincarOEMs,systemsuppliers,orrelative

vehicleDesignCompany

•至少5年汽车主机厂,系统供应商或相关设计公司的工作经验

•SkilledtouseCADsystemssuchasCATIAV5

•熟练运用CAD软件如CATIAV5

•Bachelorormasterdegreeinautomation,mechanic,vehicleengineering.

•自动化,机械,车辆工程等相关专业本科或硕士

MainTasks&Responsibility主要任务和职责

•Tocompletedevelopmentofnewproductwithprojectmanager

•配合项目经理完成新产品设计开发工作

•Involvedwithproductionsupplierstoanalyzeandsolvequalityproblems,

trackingsolutionsandactions

•参与生产供应商质量问题的分析和解决,跟踪可选的方案和采取的行动;

•Suppliermanagement

•供应商管理

•PrepareproductSOR,followupBOM,KPC,manufacturabilityreport…etc,

followuptheproducttrialout,testingresultandonsitetechnicalsupportEDAGEngineeringandDesign(Shanghai)Co.,Ltd

爱达克车辆设计(上海)有限公司

VersionAAppendix1toQP1700:JobDescription2/2

•准备产品任务书,跟踪物料清单、产品关键特性、可制造性等报告,参与产

品试制实验及现场技术支持;

•Allothertasksassignedbysuperior

•上级分配的各项工作

Atthesuperior’srequest,theemployeemustperformtasksthatcorrespondtothetypeofthepositionor

becomenecessaryasaresultofcompanybusiness.

根据主管的要求,员工必须执行与该职位相符合的或者公司业务要求所必须的其它任务。

a.CriticalCompetency/关键能力

GoodDesignanddevelopmentexperienceonseatproduct,especiallyonplasticpartsandfoam

良好的座椅设计开发经验,尤其塑料件和发泡

KnowledgeaboutSeatcomponents(frame,foam,plasticparts)andtheproductiontechnologies

对座椅部件(骨架、发泡、塑料件)及其制作工艺有了解

GoodEnglishskills

具有良好的英语能力

Teamplayerwithgoodorganizationandproblemsolvingskills具有团队合作精神和良好的组织和解决问题的能力

Flexibilityandinterestedtoworkinaninternationalprojectenvironment

对国际化项目感兴趣并可灵活调动

b.RequiredEducation&Experience/教育背景及工作经验

Atleast4years-experienceincarOEMs,systemsuppliers,orrelativevehicleDesignCompany

至少4年汽车主机厂,系统供应商或相关设计公司的工作经验

SkilledtouseCADsystemssuchasCATIAV5熟练运用CAD软件如CATIAV5

Bachelorormasterdegreeinautomation,mechanic,vehicleengineering.

自动化,机械,车辆工程等相关专业本科或硕士

MainTasks&Responsibility主要任务和职责

Tocompletedevelopmentofnewproductwithprojectmanager

配合项目经理完成新产品设计开发工作

Involvedwithproductionsupplierstoanalyzeandsolvequalityproblems,trackingsolutionsandactions

参与生产供应商质量问题的分析和解决,跟踪可选的方案和采取的行动;

Suppliermanagement供应商管理

PrepareproductSOR,followupBOM,KPC,manufacturabilityreport…etc,followuptheproducttrialout,testingresultandonsitetechnicalsupportEDAGEngineeringandDesign(Shanghai)Co.,Ltd

爱达克车辆设计(上海)有限公司

VersionAAppendix1toQP1700:JobDescription2/2

准备产品任务书,跟踪物料清单、产品关键特性、可制造性等报告,参与产品试制实验及现场技术支持;

Allothertasksassignedbysuperior上级分配的各项工作

Atthesuperior’srequest,theemployeemustperformtasksthatcorrespondtothetypeofthepositionorbecomenecessaryasaresultofcompanybusiness.

根据主管的要求,员工必须执行与该职位相符合的或者公司业务要求所必须的其它任务。

SeatDesignEngineer座椅设计工程师

PositionData职位信息

Qualification/资格(Whatkindofpersonisqualifiedinthisposition

什么人可以胜任该职位)

a.CriticalCompetency/关键能力

•GoodDesignanddevelopmentexperienceonseatproduct,especiallyon

plasticpartsandfoam

•良好的座椅设计开发经验,尤其塑料件和发泡

•KnowledgeaboutSeatcomponents(frame,foam,plasticparts)andthe

productiontechnologies

•对座椅部件(骨架、发泡、塑料件)及其制作工艺有了解

•GoodEnglishskills,

•具有良好的英语能力

•Teamplayerwithgoodorganizationandproblemsolvingskills

•具有团队合作精神和良好的组织和解决问题的能力

•Flexibilityandinterestedtoworkinaninternationalprojectenvironment

•对国际化项目感兴趣并可灵活调动

•

b.RequiredEducation&Experience/教育背景及工作经验

•Atleast5years-experienceincarOEMs,systemsuppliers,orrelative

vehicleDesignCompany

•至少5年汽车主机厂,系统供应商或相关设计公司的工作经验

•SkilledtouseCADsystemssuchasCATIAV5

•熟练运用CAD软件如CATIAV5

•Bachelorormasterdegreeinautomation,mechanic,vehicleengineering.

•自动化,机械,车辆工程等相关专业本科或硕士

MainTasks&Responsibility主要任务和职责

•Tocompletedevelopmentofnewproductwithprojectmanager

•配合项目经理完成新产品设计开发工作

•Involvedwithproductionsupplierstoanalyzeandsolvequalityproblems,

trackingsolutionsandactions

•参与生产供应商质量问题的分析和解决,跟踪可选的方案和采取的行动;

•Suppliermanagement

•供应商管理

•PrepareproductSOR,followupBOM,KPC,manufacturabilityreport…etc,

followuptheproducttrialout,testingresultandonsitetechnicalsupportEDAGEngineeringandDesign(Shanghai)Co.,Ltd

爱达克车辆设计(上海)有限公司

VersionAAppendix1toQP1700:JobDescription2/2

•准备产品任务书,跟踪物料清单、产品关键特性、可制造性等报告,参与产

品试制实验及现场技术支持;

•Allothertasksassignedbysuperior

•上级分配的各项工作

Atthesuperior’srequest,theemployeemustperformtasksthatcorrespondtothetypeofthepositionor

becomenecessaryasaresultofcompanybusiness.

根据主管的要求,员工必须执行与该职位相符合的或者公司业务要求所必须的其它任务。