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省级督导岗位职责
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岗位职责
1.培训,管理,考核区域经理,达成区域业务目标;
2.维护各层级商户的良好合作关系,协调处理各层级商户的意见和建议;
3.为区域员工提供必须的培训,如业务启动培训,新产品培训,政策流程等;
4.分析竞品公司的业务计划和市场策略;
5.团队搭建,业务拓展。
任职要求
1.大学全日制本科学历;3年以上相关行业管理工作经验;
2.具备良好的销售技巧和经营管理思路;具备计划、分析和演示能力;具备良好的执行力,沟通协调能力;
3.熟悉公司及竞品公司的产品和服务,熟悉汽车金融、融资租赁者优先;
4.可以接受出差工作,接受全国范围调动者优先。
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