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班主任带班岗位职责
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岗位职责:
1.根据幼小衔接研发要求,完善整套教学产品的教学内容、教学模式、授课安排等,并形成完整的教研教学方案和教材;
2.搭建幼小衔接教师课程产品培训体系,保证教师培训质量;
3.关注市场内幼小衔接新教材推广和使用情况,关注最新的客户需求,根据市场需要和客户需求,对整个产品体系进行更新;
4.领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.全日制统招本科以上学历,教育相关专业;
2.具备3年以上幼小衔接课程体系搭建、产品设计经验;
3.掌握需求调研方法,策划能力较强,心思细腻,注重细节;
4.具备较强的项目管理能力,良好的沟通协调能力和团队合作意识;
5.热爱教育行业,认同企业文化及核心价值观。
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