兼职用工合同

甲方：_____________有限公司

乙方：_____________

姓名：_____________

住址：_____________

身份证号码：_____________

1.甲方自_____________年_______________月_______________日起录用乙方为兼职员工，并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。

2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时，乙方须遵守上列第一项之规定。

3.雇用期间：_________________自_____________年_______________月_______________日起至_____________年_______________月_______________日止。

4.契约期满时，双方希望继续维持契约关系时，则须另行订立新契约。

5.勤务时间：上午_____________时_____________分至下午_____________时_____________分止。

6.休息时间：自_____________时_____________分至_____________时_____________分止。

7.薪资：时薪___________________日薪___________________

8.奖金：采不定额(视工作绩效表现)发放。

9.异动：若因业务上执行之必要时，可予以调整。

10.年度有薪休假：服务年资满一年以上者为6日，每服务满一年时，则增加一日，但以增加至二十日为限。

甲方：_________________(签章)___________________

乙方：_________________(签章)___________________

_____________年_____________月_____________日