民事调解领导小组岗位职责

1.深入调查了解和掌握单位干部职工中的各种不安定因素,预防各类矛盾的发生。

2.及时解决疏导民事纠纷,防止矛盾激化和民事转刑事案件的发生,加强内部团结。

3.结合调解工作,宣传法律、法规,教育员工遵纪守法和维护社会公德,推动依法治理。

4.及时向单位领导报告本单位民事纠纷的发生及调解情况,提出建设性建议。

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