-
人力资源部员工岗位职责
-
企业文化&员工关系专员-人力资源部网易集团网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易游戏,网易网络,网易集团,网易工作职责:
1、结合公司要求和业务发展,协助策划和制定企业文化推广工作方案与计划,传播企业文化价值观和行为准则;
2、深度了解公司业务,挖掘企业文化相关案例素材,并加以整合并传播;
3、参与公司敬业度调研项目,能够完整参与前期项目策划宣传,报告分析解读,跟进改进方案等工作;
4、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、1-3年工作经验,敢于接受挑战的优秀应届生可考虑;
2、统招本科及以上学历,中文、汉语言文学、新闻类、统计、心理学等相关专业优先;
3、创意及文案能力逆天,脑洞大,有运营公众号经验,有一定特长者优先考虑;
4、具有深厚的文字功底和较强的宣传策划能力,较强的抗压能力、组织协调、语言表达及沟通能力;
5、工作积极主动,有高效的执行力;乐观开朗,能够承受一定的工作压力,具有良好的团队精神。
-
相关范文
- 热门推荐
- 分类推荐
- 猜你喜欢
-
- 1 总公司人力资源部总监岗位职责
- 2 员工健康岗位职责
- 3 人力资源部综合管理主管岗位职责
- 4 运营员工岗位职责
- 5 人力资源部主任岗位职责
- 6 员工企业家岗位职责
- 7 市场部员工岗位职责
- 8 人力资源部主管岗位职责
- 9 人力资源部文员岗位职责
- 10 卖品员工岗位职责