原料药研发岗位职责

原料药研发总监(30-50万)任职要求:

1、30-50岁,有机化学博士学历,在药品行业的工艺研发上有5-10年以上经验;

2、有药品企业工作经验5-10年以上,熟悉原料药研发及生产等技术开发流程,具有五年以上技术副总经理或者研发经理任职经历;

3、不少于5年的原料药及中间体研发、设计、工程和工艺放大经验,有配合支持生产管理上的经验,主持2个以上项目管理经验;

4、有药品相关的行业经验和人脉,熟悉国内外医药产品技术发展情况和合作渠道;有大型药企工作经验优先考虑。

5、强烈的事业心和责任心,具有优秀的培养人才和带团队经验;

岗位职责:

1、根据对公司现有原料药、中间体产品的技术分析,优化原料药技术平台,拟定改进目标并指导实施;

2、根据生产经营需要,引进或者组织人员开发新产品工艺,进行相应中试和工艺应用放大,配合完成产品注册认证工作。

3、协助公司原料药业务,加强与国际制药公司的合作;

4、通过开发绿色路线保障原料药产品工艺的生产、质量、安全、环保等目标;

5、协助研发团队架构设置、人才队伍建设;

任职要求:

1、30-50岁,有机化学博士学历,在药品行业的工艺研发上有5-10年以上经验;

2、有药品企业工作经验5-10年以上,熟悉原料药研发及生产等技术开发流程,具有五年以上技术副总经理或者研发经理任职经历;

3、不少于5年的原料药及中间体研发、设计、工程和工艺放大经验,有配合支持生产管理上的经验,主持2个以上项目管理经验;

4、有药品相关的行业经验和人脉,熟悉国内外医药产品技术发展情况和合作渠道;有大型药企工作经验优先考虑。

5、强烈的事业心和责任心,具有优秀的培养人才和带团队经验;

岗位职责:

1、根据对公司现有原料药、中间体产品的技术分析,优化原料药技术平台,拟定改进目标并指导实施;

2、根据生产经营需要,引进或者组织人员开发新产品工艺,进行相应中试和工艺应用放大,配合完成产品注册认证工作。

3、协助公司原料药业务,加强与国际制药公司的合作;

4、通过开发绿色路线保障原料药产品工艺的生产、质量、安全、环保等目标;

5、协助研发团队架构设置、人才队伍建设;